为贯彻落实《教育部关于做好2024届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知》文件精神，加强高校生涯教育和就业指导，建设一支相对稳定、专兼结合、高素质、专业化、职业化的师资队伍。吉林省高等学校毕业生就业指导中心于9月11日--13日组织全省高校教师在吉林市举办了“本土化职业规划与就业指导课程建设师资培训班”，我校创新创业学院副院长路畅参加了本次培训。

本次培训从以下几个方面为参培教师进行讲解：理解内化本土化课程建设的理念与推进思路、了解课程设计背后的逻辑、掌握课程设计的方法等。

通过本次培训，我校参陪教师认识到本土化职业规划与就业指导课程培训具有深远的意义。首先，通过培训，教师们能够系统学习和掌握职业生涯规划与就业指导的理论知识，包括本土化生涯体系的建构、生涯理论等。这些理论知识能够提升教师对职业规划教育的认识，在教学中能够更准确地把握课程的核心内容，提高教学效果。其次，在培训过程中，教师接触到各种实际案例和前沿的教学方法。这些案例和方法能够帮助教师拓宽视野，激活思维，从而在日常教学中更加注重理论与实践的结合，创新教学方式方法，激发学生的学习兴趣和参与度。其三，教师能够掌握更多实用的职业指导技巧，如：如何引导学生进行自我评估、如何制定个性化的职业规划等。这些技巧能够增强教师的职业指导能力，使教师能够更好地帮助学生解决职业困惑，提高就业竞争力。培训过程中的互动与交流也促进了教师之间的合作与分享，形成良好的学术氛围和团队精神。

通过参加本次培训，任课教师更加深入地了解就业市场和行业趋势，从而为学生提供更加精准、有效的就业指导服务。有助于提高学生的就业满意度和学校的就业率，形成良好的社会效应。

    （初审：骆秋含   复审：路畅   终审：周佰成 ）

创新创业学院

2024年9月14日